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仲裁调解提质效,为民解忧暖人心

发布日期:2021-01-11 发布人:梁园网 阅读量:734

为进一步加大劳动争议仲裁案件的调解工作,提升办案质效,梁园区劳动人事争议仲裁院在受理案件后,主动为申请人和被申请人搭建调解平台,积极与当事人双方进行庭前沟通,充分化解双方矛盾。

2020年12月底的一天中午,正准备下班的仲裁院工作人员接到一名劳动者陈某的哭诉,称其在某房地产销售公司担任销售,双方口头约定月工资为3000元,没有签订书面劳动合同。陈某工作一个月后,双方就3000元工资分歧较大,申请人坚持只要正常出勤就应全额领取工资,被申请人坚持完成一定工作量才能全额领取工资,后来公司在未与陈某协商的情况下单方面解除了双方的劳动关系,并且拖欠了其一个月工资,致使申请人生活无以为继,陈某多次与公司协商未果,无奈在公司拒不支付工资的情况下来到了梁园区仲裁院寻求解决。在了解相关情况后,工作人员指导陈某书写申请书并及时告知其立案手续,并于当天快速立案。因企业拒不配合调解,仲裁员经多方努力联系到公司负责人,又多次耐心、详细、反复讲述相关劳动法律法规,并明确告知负责人应承担的法律责任。最终,公司负责人同意进行调解,2021年1月4日,被申请人支付了拖欠申请人的3000元工资,申请人于当天向本院提交了撤诉申请书。

拿到工资的申请人陈某在仲裁工作人员面前深情地说:“真不知道怎么感谢你们,没想到这么快就让我拿到了工资,我自己都不敢相信,感谢国家有这么好的政策,让我们劳动者有地方可以说理,我现在觉得心里很温暖!”

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